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行政院人事行政總處 員工協助方案(EAP)個人心理健康諮商補助 2026

依《行政院所屬及地方機關學校員工協助方案》(102 年 4 月訂定,最近修正 109 年),行政院人事行政總處統籌推動「員工協助方案(Employee Assistance Programs, EAP)」,協助公務員(含中央/地方各機關、公立學校教職員、約聘僱人員)解決可能影響工作效能之個人問題(健康、婚姻、家庭、財務、法律、情緒、職場人際)。其中「個別心理健康諮商輔導」補助:每人每次新臺幣 2,000 元為上限、每年最多 3 次(即每年最高 6,000 元)。各機關亦得自編預算辦理:員工關懷小組、EAP 課程/講座、員工健康促進活動、團體心理輔導、工作坊、家庭日等。費用由所屬機關 EAP 預算支應,向人事室申請即可。為公教人員職場心理健康保障核心制度。

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準備申請前,先回官方頁面確認最新版

GetGrant 已把條件、金額與流程整理成白話,但正式認定仍以 行政院人事行政總處 給與福利處(員工協助方案) 公告為準。

主管機關

行政院人事行政總處 給與福利處(員工協助方案)

哪裡的人可以申請

不限地區

申請截止

長期開放

補助金額

最高 6,000 元

你符合資格嗎?

以下條件必須 全部符合,才能申請。

  • 行政院及所屬中央、地方各機關之公務員(含政務人員、依法銓敘任用人員)
  • 公立學校教職員(含教師、職員、技工友)
  • 依《聘用人員聘用條例》聘用之人員
  • 依《行政院與所屬中央及地方各機關約僱人員僱用辦法》僱用之約僱人員
  • 派駐國外人員、駐衛警員(依各機關認定)
  • 於現職任內提出申請,已退休離職者不適用
  • 向所屬機關人事室提出申請(部分機關委辦特約諮商所,可直接預約後請款)

以下情況不符合:

  • 已離退之退休/離職人員(建議改循其他社福管道,如健保心理諮商)
  • 民間企業員工(屬勞動部 EAP 範疇,非人事行政總處主管)
  • 公營事業員工(如台電、台水)—另依各事業 EAP 計畫辦理
  • 勞工保險被保險人之非公教人員(屬勞動部勞工 EAP)
  • 已超過當年度 3 次補助名額者
  • 屬醫療性質之精神科治療(如服藥、住院)—應改循全民健保
  • 非屬「個人心理諮商」性質之服務(如算命、命理諮詢、宗教輔導)

補助內容

個別心理健康諮商輔導:每人每次補助上限新臺幣 2,000 元、每年最多補助 3 次,即每年最高補助 6,000 元。實際諮商費用視諮商機構而定,常見每次 1,500-3,000 元(補助至上限 2,000 元,超過自付)。其他 EAP 服務(如團體輔導、工作坊、講座)由機關自編預算統籌辦理,員工不另收費。部分機關(如國防部、外交部、警政署)另編列專案預算,補助標準較中央規定更高(如每次 3,000 元、每年 6 次 = 1.8 萬元/年)。

申請步驟

  1. 1確認您屬適用對象(公務員、公校教職員、聘用/約僱人員)並向所屬機關人事室確認當年度尚有名額
  2. 2(推薦)向人事室索取 EAP 特約諮商機構名單,部分機關已與民間諮商所建立特約關係,費用較優惠且流程順暢
  3. 3預約諮商(電話/網路),告知為公務員 EAP 補助案件,請諮商所開立符合 EAP 申請格式之收據
  4. 4依預約時間赴諮商所進行諮商(每次約 50-60 分鐘),完成後取得收據與簡要諮商紀錄摘要
  5. 5下載並填具「員工協助方案個別諮商申請表」
  6. 6備齊收據、紀錄摘要、申請表、存摺封面影本,於諮商當月或次月向人事室提出申請
  7. 7人事室審核(約 1-2 週),將補助款撥入指定帳戶(每次最高 2,000 元)
  8. 8若需第 2、第 3 次諮商,重複以上流程;當年度累計 3 次後,超過部分自付
  9. 9全程隱私保密:諮商內容不會回報機關,人事室僅核對日期、機構、金額;可放心使用
  10. 10亦可參與機關自辦之 EAP 課程、講座、團體工作坊(免費),詳洽人事室

必備文件

  • 員工協助方案個別諮商申請表(向所屬機關人事室索取)
  • 服務機關員工身分證明(識別證/在職證明)
  • 諮商機構開立之諮商收據正本(須註明諮商日期、諮商師姓名、收費金額、諮商性質)
  • 諮商紀錄摘要(諮商機構提供,可不揭露具體內容,僅說明諮商主題與時數)
  • 本人金融帳戶存摺封面影本(撥款用)

要去哪裡辦

申請前必讀 · 過來人的 3 個提醒

我們整理了這類補助最常遇到的狀況,幫你少走冤枉路。

全年隨到隨辦,但別拖

這筆補助沒有截止期限,但「符合資格起算」通常只回溯 3–6 個月,越晚申請越可能領不到舊的月份。建議備齊文件後一週內送件。

文件別等到最後才準備(共 5 項)

要備齊 員工協助方案個別諮商申請表(向所屬機關人事室索取)、服務機關員工身分證明(識別證/在職證明)、諮商機構開立之諮商收據正本(須註明諮商日期、諮商師姓名、收費金額、諮商性質)…等。戶籍謄本等需要去戶政事務所申請的文件,最好先備妥再送件。若有「3 個月內」有效期限制的文件,務必在期限內送出全套資料。

容易踩到的雷

  • ·已離退之退休/離職人員(建議改循其他社福管道,如健保心理諮商)
  • ·民間企業員工(屬勞動部 EAP 範疇,非人事行政總處主管)
  • ·公營事業員工(如台電、台水)—另依各事業 EAP 計畫辦理

這筆補助對誰最實用?

這筆補助最高 6,000 元,以下是幾個受雇上班族實際受惠最大的情境。如果你的狀況和這幾種接近,可以優先送件。

適合 ·符合「受雇上班族」身份、且有相關需求的人

此補助主要對象為受雇上班族,建議先看上方「你符合資格嗎?」逐項比對。有疑問直接撥打 行政院人事行政總處 給與福利處(員工協助方案) 客服 最快。

實際領多少?案例試算

情境 1

6,000

情境 2

12,000

情境 3

10,500

常見問題

Q1. 員工協助方案的諮商補助每年可以領多少?是給現金嗎?
每年最高補助 6,000 元(每次 2,000 元 × 3 次)。並非現金發放,而是「事後核退」性質:您先向諮商所自費諮商→保留收據→向所屬機關人事室申請補助→撥款入您指定金融帳戶。重點:(1)每次諮商實際費用通常 1,500-3,000 元,補助上限 2,000 元(超過部分自付);(2)每年(1 月 1 日至 12 月 31 日)僅補助 3 次,第 4 次起全自付;(3)若全年用滿可省 6,000 元;(4)部分機關自編預算加碼(如國防部、警政署、外交部)每次補助 3,000 元、每年 6 次 = 1.8 萬元,請向所屬人事室確認;(5)團體諮商、講座、工作坊由機關支付,員工免費參加(不占 3 次名額)。
Q2. 我去諮商,會被機關知道嗎?會影響我的考績或升遷嗎?
不會。EAP 制度核心原則為「保密」,您可放心使用。實務操作:(1)諮商紀錄由諮商所保管,不會傳回機關;(2)人事室收到的「諮商紀錄摘要」僅含日期、諮商師姓名、收費金額、諮商主題類別(如壓力/家庭/情緒等籠統分類),不揭露具體內容;(3)人事室承辦人依公務人員保密義務,不得對外揭露申請者資訊;(4)申請紀錄不列入人事考績資料、不影響升遷;(5)若您仍擔心,可選擇至「機關所在地以外」的特約諮商所(如離職場較遠者),或不透過機關特約名單而自行找熟悉之諮商所;(6)部分機關提供「外部代辦窗口」(如委由民間 EAP 顧問公司全程代辦),人事室僅收到月度匯總人次,不知個人姓名。
Q3. 我可以找哪些諮商所?要怎麼確認該機構符合補助條件?
原則上「具諮商心理師執照、臨床心理師執照之合法心理諮商所、心理治療所、社區心理衛生中心」皆可申請。實務建議:(1)首選機關 EAP 特約諮商所(向人事室索取名單):流程順暢、費用優惠、開立之收據格式符合申請;(2)次選大型民間諮商所:如張老師基金會(全台 8 點)、宇聯心理諮商所(北中南)、躍鴻心理治療所、芯禾心理諮商所、伴心理諮商所等,知名度高且收費透明;(3)地區型諮商所:直接 Google「縣市 + 諮商心理師」並確認該所是否為「衛生局核可立案」之心理諮商所/治療所。確認重點:(A)諮商師有「心理師證書字號」(衛福部核發);(B)諮商所有「衛生局立案字號」;(C)能開立含上述兩項資訊之收據與紀錄摘要。建議首次預約時直接告知「為公務員 EAP 補助申請」,諮商所通常熟悉作業。
Q4. 聘用人員 / 約僱人員 / 駐衛警 也可以申請嗎?技工友呢?
適用範圍依《行政院所屬及地方機關學校員工協助方案》認定,包含:(1)公務員(依公務人員任用法銓敘);(2)公立學校教師、職員;(3)依《聘用人員聘用條例》聘用人員(聘用 1-3 年職務者);(4)依《約僱人員僱用辦法》僱用人員;(5)公立學校技工友(含校警、駐衛、廚工、工友);(6)派駐國外人員(駐外館處員工);(7)替代役男(部分機關認定)。不適用:(A)民間企業員工(屬勞動部 EAP);(B)公營事業員工(依各事業計畫);(C)已退休離職者。重點:技工友、駐衛警、約僱人員過去常被忽略,請主動向人事室詢問!部分機關對基層人員加碼推廣(特約價更優惠)。
Q5. 除了個人諮商,員工協助方案還有什麼服務可以使用?
EAP 不只諮商,還有完整的「7 大層次」服務(依機關規模與資源而異):(1)個別心理諮商:每年 3 次補助(本案核心);(2)員工健康講座:壓力管理、情緒調適、親職教養、財務規劃,常邀請知名講師(張老師、衛福部安心專線、家庭專家);(3)團體輔導/工作坊:紓壓工作坊、正念冥想、藝術治療、自我成長團體;(4)家庭日/員工旅遊補助:部分機關每年舉辦攜眷活動;(5)24 小時心理輔導電話/LINE 諮詢:許多機關委辦民間 EAP 公司,提供 24 小時專線;(6)法律/財務/健康諮詢:部分機關委辦律師、會計師、營養師駐點諮詢;(7)危機事件處理:突發事件(家庭變故、意外、職場創傷)之即時心理協助。建議:定期關注您的人事室公布之 EAP 月曆,免費活動踴躍參加;個別諮商視個人需要彈性使用。

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